公司没事干让休息怎么办

公司没事干让休息，符合劳动法规定。依据《劳动法》，劳动者有权每周至少休息一天，单位应保障。若长期无休，可能导致员工身心健康受损，工作效率下降。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司让休息，劳动者可接受或提出异议。如觉得休息时间过长，可与公司协商调整；若公司拒绝合理安排，可向劳动仲裁机构申请仲裁或向劳动监察大队投诉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司让休息应对如下：1. 接受安排，确保充分休息，以便更好工作。2. 若认为休息过多影响收入，与公司人事沟通，协商调整工作安排或补偿方案。3. 公司拒绝合理协商时，收集证据，向劳动仲裁委申请仲裁，或向劳动监察大队投诉，维护自身权益。